Cessione del quinto dello stipendio
Cessione del quinto dello stipendio: cos’è
La cessione del quinto dello stipendio è un prestito personale con la specifica caratteristica di essere addebitato direttamente sulla busta paga emessa dal datore di lavoro o sulla pensione pagata dall’Ente Pensionistico. Il rimborso della rata del finanziamento avviene cedendo mensilmente fino ad una quota pari a 1/5 dello stipendio. (In casi di particolari necessità è possibile cedere una rata superiore: clicca qui).
La cessione del quinto è un prestito personale non finalizzato che, a differenza dei prestiti al consumo, non necessita di una destinazione d’uso per la somma erogata (l’acquisto di un determinato bene come auto, moto, matrimonio, viaggi, etc.). Non viene quindi richiesta nessuna informazione riguardo la destinazione del finanziamento.
Cessione del quinto: garanzie
La garanzia del finanziamento si basa esclusivamente sullo stipendio percepito: la rata viene pagata finché c’è una busta paga (o una pensione) su cui addebitarla. Sono quindi finanziabili i dipendenti, privati e pubblici, a tempo indeterminato.
Non potranno essere finanziati lavoratori autonomi e lavoratori con contratti a tempo determinato, fatta eccezione nel caso di un finanziamento che termini entro la data di scadenza del contratto in corso.
Per i dipendenti di aziende private, una ulteriore garanzia è costituita dal TFR accantonato che rimane vincolato a favore della Banca.
Cessione del quinto dello stipendio: vantaggi
- Poichè la garanzia è data dalla busta paga non è necessario presentarne altre aggiuntive come ipoteche, firme di parenti, etc.
- La Banca o finanziaria che eroga il prestito personale tramite cessione del quinto non ha nessuna necessità di valutare la situazione finanziaria del richiedente, infatti sono finanziabili anche dipendenti a tempo indeterminato e pensionati che hanno avuto insoluti e protesti.
- Tramite questo il prestito con cessione del quinto la durata massima del finanziamento raggiunge i 10 anni.
- Su prestiti con cessione del quinto di lunga durata i tassi di interesse sono molto convenienti.
- Il finanziamento è assicurato.
- L’importo del prestito con cessione del quinto permette di ottenere cifre che vanno da 3.000 Euro a 45.000 Euro.
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salve, avrei bisogno di un informazione sto per fere una cessione per delega mi hanno detto che e’ stato tutto approvato devo firmare solo i contratti…la cessione e’ quantiicata in 15 mila euro pero’ loro mi daranno questi soldi in due volte dicono che essendo una nuova cliente dovranno ripresentare alla banca tutta la documentazione…posso fidarmi?
Marco buongiorno,
sinceramente non credo ci siano altre strade per risolvere la sua posizione se non cercare di sanare il debito residuo e non appena possibile, richiedere nuovamente un prestito personale.
Procedere con una cessione del quinto, essendo unico dipendente di una ditta individuale, non è una strada possibile.
Distinti saluti
Roberto Badiali
Gabriele buongiorno,
non è possibile darle una risposta se non prima aver visionato la documentazione.
Ogni pratica è distinta da un altra, in quanto la cessione del quinto di stipendio è subordinata al valore dell’azienda per cui lei è dipendente.
Se la sua azienda è quotata in modo positivo, allora esiste la possibilità di valutare la sua richiesta di cessione.
Distinti saluti
Roberto Badiali
Gaetano buongiorno,
lei potrà rinnovare la cessione del quinto con l’ente erogante che più la soddisfa.
Non è vincolato al precedente istituto.
Distinti saluti
Roberto Badiali
Francesca buongiorno,
se ho capito bene lei ha fatto richiesta sia di cessione che di delega, quindi due operazioni distinte. Se così è corretto gestire prima un operazione, la cessione del quinto di stipendio e solo dopo aver concluso questa pratica, impostare la richiesta di delega.
Pertanto può procedere, salvo che prima non ha piacere di valutare un nostro preventivo. Nel caso la invito a compilare la richiesta sul nostro sito.
Distinti saluti
Roberto Badiali
io ho fatto il quinto dello stipendio che pagava l’azienda dove lavoravo che è un sas ma poi è fallita e con la mia liquidazione non si estingue il finanziamento xchè è molto + alto e la liquidazione non basta ,mi è arrivata una lettera dalla finanziaria del quinto che diceva che le rate le devo pagare io, ma se ho perso il lavoro mi sembra impossibile farlo,vorrei sapere se vengo segnalata alla centrale rischi cioè crif ,oppure no, visto che era un quinto e doveva pagarlo la mia azienda tramite la busta paga e poi vorrei sapere se è vero che devo continuare io a pagarla!!grazie
Anna buongiorno,
verifichi il contratto sottoscritto ed in particolar modo chi era l’ente assicurativo che le ha garantito l’operazione. Nelle condizioni di polizza lei dovrebbe firmato una copertura chiamata “rischio impiego” la quale dovrebbe garantirle la copertura del debito residuo nel caso di perdita del posto di lavoro.
Le società finanziarie a volte non denunciano i sinistri perchè è loro interesse rientrare del capitale da parte del clinete e non ottenere il rimborso da parte della compagnia assicurativa.
Pertanto faccia queste verifiche poi ci faccia sapere.
Distinti saluti
Roberto Badiali
Buongiorno, io ho fatto giusto un anno fa una cessione del quinto durata decennale, in pratica la rata l’ho scelta io ed è la metà di un quinto del mio stipendio, ora vorrei accedere a una sevonda cessione del quinto che mi permetta di saldare la prima cessione, e saldare un’altro finanziamento che ha degli interessi assurdi,e dove mi avevano segnalato come cattivo pagatore! gli insoluti sono stati pagati, ed un anno che pago regolarmente! quindi volevo sapere se fosse possibile accedere a una seconda cessione per saldare il tutto e avere una rata unica e un po di liquidità.
grazie e buona giornata.
salve io ho controllato il mio contratto e ho letto in effetti c’è scritto che:la polizza assicurativa prevista dall’art.54 del T.U. 180/50,viene stipulata ad esclusivo beneficio del cessionario e nel caso di cessazione del rapporto di lavoro non esime in alcun modo sia il cedente dall’obbligo di estinguere il finanziamento sia l’amministrazione dagli obblighi di cui all’art.3.per le somme che dovesse pagare per effetto della garanzia RISCHI D’IMPIEGO,la compagnia di assicurazione sarà surrogata al cessionario in tutti i suoi diritti e privilegi verso il cedente,non escluso quello di cui all’art.3 del presente atto.quindi la finanziaria deve chiedere il resto dei soldi alla assicurazione non a me giusto?mi faccia sapere grazie!!
scusate.se.ci.sono.errori.lavoro.1988..supermercato.ha.tempoindeterminato..con.cassa.integrazione.circa.2.anni.dobiamo.fare.altri.due.la.societa..carrefour.in.casoria.ha.lasciata.ipestor.g.s..s.r.l.-avendo.quinto.di.stipendio.inpegnato..non.aceta,la.seconda.tratenuta.cosa.poso.fare.per.un.aiuto.cattivo.pagatore.protestato.grazie.
poi volevo sapere se l’assicurazione paga il rimanente poi se trovo un altro lavoro la finanziaria mi preleverà ancora sullo stipendio il quinto??
SALVE SONO MASSIMO HO AVUTO UN PROBLEMA CON LA BANCA NON MIA PACATO DELLE RATE LIHA PACATE 10 GIORNI DI RITARDO QUINDI SONO ISCRITO AL CRIF COME RITARDI PERO SONOSTATI PAGATI IO LAVORO COME PORTIERE IN UNA DITA INDIVITUALE PER RICHETERE DEI FINAZIAMENTI COSA POSOFARE IO NEO ALTRI 4 PER FARE UNA UNICA RATA GRAZIE ARISENTICI
Morris buongiorno,
rinegoziare la cessione del quinto di stipendio è possibile solo se sono trascorsi i 2/5 della durata originaria del contratto. Nel suo caso, avendo sottoscritto un contratto in 120 mesi, lei potrà rinnovare il quinto dello stipendio solo dopo che siano trascorsi 48 mesi. Questo tempo tecnico è richiesto anche se non si è utilizzato al 100% il quinto cedibile.
Le alternative sono:
A) richiedere un prestito con una seconda trattenuta sulla busta paga, ovvero la delega di stipendio; questo prestito è concesso previa autorizzazione da parte dell’amministrazione per cui lei è dipendente. Prima di farne richiesta si accerti che accolgano questo tipo di prestiti.
B) richiedere un prestito personale, ma nel suo caso ci sono segnalazioni negative
C) avendo regolarizzato le rate insolute, ha valutato la possibilità di richiedere la cancellazione dei dati negativi? così facendo può richiedere un nuovo prestito personale.
Distinti saluti
Roberto Badiali
Anna deve appurare che sia stato denunciato il sinistro alla compagnia di assicurazioe e verificare se nelle condizioni di polizza è prevista questa garanzia.
Distinti saluti
Roberto Badiali
Massimo buongiorno,
per rinegoziare tutti i suoi prestiti con una sola rata, dovrà per prima cosa regolarizzare la sua posizione in banca dati, ovvero richiedere la cancellazione delle segnalazioni in corso.
Questo è possibile a condizione che le stesse rate tardate sono state adesso ad oggi regolarmente sanate.
Distinti saluti
Roberto Badiali
salve sono massimo io lerate lio sanate e il prestito e ancora incorso per recolarizare al crif miano deto che devono pasare 5 anni e vero si puo uno scacelare prima dal sistema e come poso fare
Massimo buongiorno,
lei può richiedere la cancellazione dei dati solo dopo che sono trascorsi 12 mesi fino ad un massimo di 2 rate tardate poi sanate, 24 mesi oltre le 3 rate.
12 o 24 mesi dalla data di regolarizzazione dell’ultima rata insoluta.
Distinti saluti
Roberto Badiali
Volevo un informazione:la garanzia del tfr non si vincola solamente a cessione e/o delega di pagamento se acettata dall’azienda?Non riesco a capire perche queste finanziarie fanno la cessione senza trattenute,facendoti firmare fogli trappola.Secondo lei e’ giusto e/o legale??
Salve,mi chiamo Angelo,più di 1 mese fa ho fatto la cessione del quinto con Ktesios e mi è stato confermato da loro che la pratica è stata approvata il 06 Agosto.Dal 14 al 17 Agosto sono stati in ferie,ma alla data attuale ancora non hanno ancora liquidato….ho fatto di tutto, ho cercato di chiamarli telefonicamente ma non rispondono,persino gli ho mandato dei fax di sollecito….ma niente.Da premettere che sul modulo della mia banca compilato risulta che il 31 Agosto iniziano a pagarsi la prima rata……Perfavore mi puoi dire a questo punto cosa devo fare e come procedere……dammi un aiuto..è molto importante………
Ciao e grazie
Buongiorno Sig. Basile.
mi risulta che il periodo massimo per la cancellazione sia di 3 anni, non di 5. Se visita il sito del crif dovrebbe essere scritto.
Comunque non c’è possibilità di ottenere la cancellazione prima del periodo utile.
Saluti.
Buongiorno Marco.
Non credo di aver inteso il senso della sua domanda, e a quali fogli trappola lei si riferisca. Le confermo che la cessione e la delega vincolano il tfr come garanzia. Le chiedo di spedificare meglio la sua domanda concedendomi di poterle dare una risposta precisa.
Saluti.
Buongiorno Angelo.
La liquidazione da parte delle finanziarie avviene a seguito della ricezione dell’atto di benestare da parte dell’azienda. E’ possibile che la finanziaria ancora non abbia ricevuto tale documento per cui le consiglio di procurarsene una copia timbrata e firmata dall’amministrazione e provare ad inviarla alla finanziaria. In alternativa, nel caso in cui l’amministrazione non rilasci tale documento, può inviare la prima busta paga con la trattenuta che conferma che l’azienda sta procedendo.
Saluti.
Salve,
avrei bisogno di richiedere un prestito dietro cqs per 15.000 €.
Sono una dipendente a tempo indeterminato, assunta dal 2005.
Il mio dubbio circa l’approvazione di una richiesta del genere è generato dal fatto che l’azienda presso cui lavoro è in liquidazione da un paio di mesi.
E’ possibile che una finanziaria mi conceda un prestito dietro cessione del quinto (unica tipologia possibile, dato che ho tardato nel saldare due rate di una carta di credito, dunque sono segnalata in CRIF) nonostante questo?
Grazie.
Buonasera Sara.
Se l’azienda è in liquidazione dubito fortemente che riesca ad ottenere un prestito tramite cessione del quinto.
Saluti.