Rinegoziazione cessione del quinto

Chiedo una rinegoziazione della cessione già in essere. La cessione è di € 277,00/mese per un totale da estinguere di € 17500,00

Per valutare la sua richiesta dovremmo sapere per quale azienda lei è occupato, da quanto, stipendio netto ad oggi. Quest’ultimo dato si sarà aggiornato rispetto a quando lei ha sottoscritto il contratto di cessione del quinto in corso. Aggiornandosi lo stipendio netto, si aggiornerà anche la quota cedibile in busta, ovvera la rata rimborsabile ogni mese. Questo ci consentirà di valutare un preventivo ben definito e dettagliato.

Inoltre, come detto prima, il preventivo varierà anche dal tipo di azienda di cui è dipendente; se ditta privata (spa, srl, snc, sas, ditta individuale, cooperativa) dobbiamo considerare il capitale sociale, il numero dei dipendenti, lo scoring della ditta, quindi il coefficiente assegnato dalla compagnia assicurativa che garantirà l’operazione di cessione del quinto.

Questo coefficente è il numero moltiplicato per il TFR accantonato ad oggi dal dipendente. Il risultato di questa moltiplicazione genera il così detto montante lordo (importo erogato + interessi). Se invece dipendente pubblico, statale, forze armate avrà agevolazioni considerevoli, oltre al fatto che in acluni casì potrà usufruire di speciali convenzioni sottoscritte a monte che limitano il tasso applicabile al cliente sul singolo contratto di finanziamento. La invito ad inoltrare la sua richiesta così da approfondire tutti questi aspetti.